學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育
黨建引領(lǐng) 黨員下沉 服務(wù)群眾零距離——龍巖分公司扎實開展“在職黨員進社區(qū)”活動
龍巖分公司堅持黨建引領(lǐng)，扎實開展“在職黨員進社區(qū)”活動，結(jié)合社區(qū)建設(shè)需求，“量體裁衣”，開展社區(qū)服務(wù)，助力環(huán)境整治、文明創(chuàng)建等工作，構(gòu)建“黨員受教育，居民得實惠，黨建添活力”的良好局面。
強組織搭平臺。該公司主動與屬地組織部門對接，按照工作要求，以龍巖市社區(qū)e家平臺為抓手，實行動態(tài)管理報到，通過“線上+線下”的方式，大力推動黨員進居住地社區(qū)報到，組織74名黨員下沉社區(qū)，服從社區(qū)黨支部統(tǒng)籌調(diào)度，解決“急難愁盼”問題，實現(xiàn)黨群服務(wù)零距離，奉獻社區(qū)治理“紅色力量”。
建機制亮身份。該公司持續(xù)健全“工作在單位，服務(wù)到社區(qū)”的長效機制，全體黨員主動對接居住地社區(qū)黨組織，第一時間在社區(qū)報到后，根據(jù)個人興趣特長和社區(qū)所需，主動“接單”認領(lǐng)服務(wù)項目，在社區(qū)組織下認領(lǐng)服務(wù)崗位，佩戴黨員徽章，戴上袖章，身著“紅馬甲”，參與社區(qū)組織的各項志愿活動，在職黨員由“圈外人”變成“圈內(nèi)人”，由“單位人”變成“社區(qū)人”，打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。
聚合力優(yōu)服務(wù)。今年以來，該公司以“七一”建黨節(jié)為契機，開展在職黨員“回家月”活動，號召黨員同志結(jié)合社區(qū)需要，開展社區(qū)服務(wù)。機關(guān)二黨支部書記黃進茂與該公司居住在同小區(qū)的3名黨員一同參加社區(qū)“服務(wù)6+1·建功新時代”文藝匯演志愿服務(wù)活動，維持現(xiàn)場秩序，開展“平安三率”“垃圾分類”等宣傳，為社區(qū)提供了安全穩(wěn)定的匯演環(huán)境。機修車間黨支部副書記鐘強光充分發(fā)揮自身特長，參加社區(qū)組織的“粽葉飄香迎端午”文藝匯演，為社區(qū)居民獻上一場精彩的太極拳表演。多名黨員深入社區(qū)居民家中，點對點上門服務(wù)，為社區(qū)獨居老人打掃衛(wèi)生，開展反詐宣傳勸導(dǎo)等，為文明城市創(chuàng)建工作貢獻力量，匯聚城市建設(shè)和社區(qū)治理強大合力。
在職黨員進社區(qū)，黨員服務(wù)到一線，是近年來龍巖分公司黨建工作的一抹亮色，該公司充分發(fā)揮高質(zhì)量黨建引領(lǐng)作用，聚焦全省基層黨建工作重點任務(wù)，著力構(gòu)建近鄰黨建新格局，常態(tài)化開展“在職黨員進社區(qū)”志愿服務(wù)活動，全體黨員在社區(qū)治理過程中主動參與奉獻，凝聚向上向善能量，切實將黨組織的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為社區(qū)治理效能，以國企擔(dān)當(dāng)書寫基層治理答卷。（文/黃曉英 圖/鄭龍文 王玉洪 黃進茂）
