企業(yè)動(dòng)態(tài)
海峽科化公司黨委書記、董事長鄭慶樟到龍巖區(qū)域企業(yè)開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育調(diào)研
4月29日至30日，海峽科化公司黨委書記、董事長鄭慶樟帶隊(duì)到民化建設(shè)公司和龍巖分公司開展深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育調(diào)研，圍繞“抓作風(fēng)、抓改革、提效能，以新?lián)?dāng)新作為推動(dòng)公司發(fā)展企穩(wěn)向好”主題召開座談會(huì)，聽取兩家單位關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)、降本增效、市場營銷等工作情況匯報(bào)，并提出指導(dǎo)意見。
在民化建設(shè)公司，鄭慶樟強(qiáng)調(diào)：一要提高站位，深化思想認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，警惕識(shí)別生產(chǎn)經(jīng)營管理中存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患問題，認(rèn)清自身職責(zé)要求，在各方面以身作則、以上率下，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。二要聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強(qiáng)化工作落實(shí)，重點(diǎn)抓實(shí)津補(bǔ)貼發(fā)放、招投標(biāo)采購、差旅費(fèi)報(bào)銷、應(yīng)收賬款管理等環(huán)節(jié)，將其納入常態(tài)化監(jiān)督范圍，全面梳理排查，完善制度機(jī)制。三要以開展學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，將作風(fēng)建設(shè)擺在突出位置，把貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作緊密結(jié)合，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，以實(shí)干精神和責(zé)任擔(dān)當(dāng)提升工作效能，賦能企業(yè)發(fā)展。
在龍巖分公司，鄭慶樟強(qiáng)調(diào)：一要思想認(rèn)識(shí)到位，把中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為全面從嚴(yán)治黨的鐵規(guī)矩，把學(xué)習(xí)教育的“規(guī)定動(dòng)作”做到位，班子成員要堅(jiān)持示范帶頭，以上率下，以“關(guān)鍵少數(shù)”帶動(dòng)絕大多數(shù)。二要緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對(duì)標(biāo)中央八項(xiàng)規(guī)定精神各項(xiàng)要求，在津補(bǔ)貼發(fā)放、招投標(biāo)管理、選人用人、意識(shí)形態(tài)等各項(xiàng)工作中慎之又慎。三要堅(jiān)定發(fā)展信心，認(rèn)清形勢(shì)，練好內(nèi)功，凝聚合力，盯緊區(qū)域市場，注重捕捉信息，做好三定方案、降本增效、高新企業(yè)復(fù)審、安全生產(chǎn)等工作，扎實(shí)推動(dòng)精細(xì)化管理，不斷提升市場競爭力。（蔣雪紅 黃曉英）
